Opsigelse fra lønmodtager
Opsigelse
En lønmodtager kan altid opsige sin stilling med det aftalte opsigelsesvarsel. I modsætning til arbejdsgiver, behøver lønmodtager ikke at begrunde sin opsigelse.
Opsigelse fra lønmodtager behøver ikke være skriftlig. Dette kan dog anbefales, da man er sikker på at opsigelsen er modtaget og man undgår misforståelser. Der er ikke noget formkrav til den skriftlige opsigelse og medarbejderen skal ikke begrunde opsigelsen.
Man bør som lønmodtager undersøge om der er nogle kunde- og kon…
